Odborový zväz KOVO zastupuje na Slovensku vyše 200 tis. zamestnancov v rôznych priemyselných odvetviach vo viac ako 400 podnikoch.
Svojim členom poskytuje právne a sociálne poradenstvo, zabezpečuje bezpečnosť a ochranu zdravia pri práci, vzdelávanie a najmä, zabezpečuje kolektívne vyjednávanie v podnikoch, kde hájime záujmy zamestnancov. Podnik so spokojnými zamestnancami je úspešný podnik a môže rásť. Ak však nie sú uspokojené očakávania a záujmy zamestnancov, ich dlhodobá nespokojnosť môže podnikom spôsobiť problémy s fluktuáciou aj s náborom novej pracovnej sily. To si HR manažéri firiem veľmi dobre uvedomujú. A preto sú odbory partnerom, ktorého potrebujú obe strany. Tak zamestnávateľ, ako aj zamestnanec. Samotný zamestnanec nikdy nedosiahne to, čo dosiahneme všetci spolu.
Členovia OZ KOVO už neraz za 25 rokov ukázali, že sa dokážu spojiť, zjednotiť a podporiť navzájom. V mnohých podnikoch sa tak podarilo vyjednať v rámci kolektívneho vyjednávania slušne a bez poškodenia ktorejkoľvek strany historické platové maximá. Pýtate sa, prečo je dobré byť pod záštitou celoslovenského zväzu? Pretože svoju pozíciu si budoval 25 rokov. Je rovnocenným a rešpektovaným partnerom politikom v diskusii o celospoločenských zamestnaneckých témach.
OZ KOVO nie je bunkou jedného podniku. Kolektívne zmluvy jednotlivých podnikov majú stabilitu aj v takzvaných vyšších kolektívnych zmluvách, uzatvorených na úrovni jednotlivých priemyselných odvetví. Naša základná organizácia patrí pod najsilnejší a najstabilnejší odborový zväz na Slovensku, ktorý je tým pádom prostredníctvom nás, partnerom aj našich členov. A na to sme hrdí. Sme presvedčení, že kvalita podniku spočíva v spokojnosti jeho zamestnancov a my im ponúkame dlhoročné skúsenosti, aj nových ľudí s inovatívnym myslením, avšak s nezmeneným charakterom a hodnotami.
